作者：单纯
来源：学习时报
我家小狗很有灵性，每当我表扬它的时候，它就使劲摇尾巴表示愉悦；如果我批评它，它的小尾巴就耷拉下来，郁闷大半天。由此可见，喜爱赞美是动物的本性，其实人也如此。但儿童心理学家告诫父母，对孩子的赞扬一定要有充分的理由，否则将失去赞美的意义。
对这个意见，成年人也有体会。假如领导表扬我救了一个落水的孩子，我当然自豪；假如他表扬我不迟到、不骂人，我会哭笑不得，甚至以为是批评。今年至少有两个人比我更哭笑不得。
小田同学是同济大学的博士生，父母是环卫工人，他利用暑假帮父母上街扫马路。对此，不少网民感动得热泪盈眶，纷纷赞美田博士行为高尚，简直应该当选全国道德楷模或者学雷锋标兵。小田受到赞美反而很委屈：儿子替爸妈干点活儿怎么了？
与田博士相比，中国工程院的刘先林院士更感到痛苦和“烦恼”。因为在火车上坚持工作，特别是坐的是二等座，穿着旧鞋子、旧衣服，他突然成为“网红”加“扫地僧”。刘院士受不了这种恭维，说工作是他的习惯，并且自己的衣服鞋子也不破旧呀！他不得不严肃宣布：此事到此为止，太耽误时间了！
人们的赞扬肯定不是出于恶意，但为什么让人觉得不大对劲儿呢？
孩子孝顺父母本是天经地义，父母要是摊上这样的子女，睡着都笑醒了，可为什么小田就不该孝顺，孝顺就了不起？因为小田虽然是儿子，但不是一般的儿子，而是一名博士生。假如小田是一名快递小哥或农民，那就很正常。刘院士年近八十还为事业奔波，确实值得敬佩，但人们都知道这是我国科学家群体的常态，所以不会惊讶。人们震惊的是他简朴的穿着和乘坐的席位，如果刘院士在众人簇拥下，西装革履地端坐在商务座里喝茶，可能未必出名，至少不会“爆红”。
中国封建社会终结只有一百多年，封建等级制观念至今仍然根深蒂固地存在于一些人的脑海中。那么多人强加给田博士一顶高帽子，源自“万般皆下品，惟有读书高”的旧思想。而刘院士身为数量有限的院士一员，又是中国测绘科学院的名誉院长，按照“官本位”的陈腐理念，他应该享受高级别席位，应该冠盖华服气势逼人，应该颐指气使地让别人去干活儿，这才符合他尊贵的身份。一旦应该扫天下的博士生扫大街，就是奇闻；一旦应该耍威风享福的院士不耍威风不享福，就成为另类。
满脑子封建思想的人并不少见，主动被动的廉价表扬时常可见。有一次在机关食堂，我听到有人跟领导打招呼：领导亲自吃饭啊？领导苦笑说：你替我吃？有人曾调侃，电梯里假如都是单位领导，电梯不会动，因为没人“亲自”按按钮。因此新闻报道表扬领导“亲自”下基层，“亲自”参加会议，“亲自过问”什么事，大家似乎不感到不妥。我也听到有的社会精英这样自夸：我这人待人最平等，我跟司机都很谈得来，对门卫也很尊重。那意思是说，我比他们社会地位高，尊重他们是难能可贵的美德。
言为心声，问题表现在语言上，实际上来自于深层次的思想意识。对于这些东西，有学者称之为“腐败亚文化”，这是有道理的。腐朽的封建思想意识在社会上弥漫，容易恶化社会风气，阻挡社会主义核心价值观建设——可以想象，一旦持有这种想法的人当了官，会是何等做派。“腐败亚文化”一旦弥漫在党内，则直接腐蚀政治生态，影响社会风气，为腐败行为制造温润适宜的环境。这是前些年社会风气和党风出现问题的深层次根源——社会文化根源。所以，我们必须牢记习近平总书记的教诲，“要注重加强党内政治文化建设，不断培厚良好政治生态的土壤”。
